Le port autonome de Strasbourg est un établissement public sous la co-tutelle de l’État et de la Ville de Strasbourg. Son statut relève d’une convention de 1923 entre l'État et la Ville. La directrice du Port autonome de Strasbourg assure le pilotage de l’établissement sous le contrôle du conseil d’administration. Les principaux enjeux auxquels doit répondre la directrice portent sur le développement de l’attractivité des zones portuaires, de la multimodalité, le renforcement de l’intégration des zones portuaires dans leur environnement. Elle doit accroître la performance du port dans toutes ses dimensions, notamment environnementale et économique, tout en veillant à la qualité du dialogue social. Ces enjeux sont au cœur de la stratégie « Phénix », dont s’est doté le port en 2017, et qui s’articule autour de 2 ambitions majeures : – être un acteur économique et portuaire de référence ; – être un acteur exemplaire dans ses pratiques et ses actions. La directrice assure également la représentation du port au sein de Upper Rhine Ports, alliance constituée des 9 ports allemands, français et suisse du Rhin supérieur. Le poste s’adresse à des profils sachant évoluer dans un contexte mixte public et privé, avec la capacité à prospecter de nouveaux clients pour créer des opportunités de développement. Il requiert des expériences réussies de management et de dialogue social, dans le secteur portuaire, fluvial, industriel, logistique ou maritime.